Главная > Блог > Дизайн офиса > Дизайн современного офиса
3 января 2024
1024
591
О чем речь? Дизайн современного офиса учитывает тренды и особенности помещений, чтобы создать пространство, комфортное для работы и гармонично сочетающееся с фирменным стилем компании.
На что обратить внимание? Как и в жилом помещении, в офисе есть свои зоны: ресепшн, отдыха, менеджеров, руководителя. В общем виде их разделяют на внутреннее и внешнее пространство, дизайн которых строится по своим правилам.
Из этого материала вы узнаете:
В современном дизайне офиса выделяются следующие ключевые аспекты:
Забота о природе и окружающем мире тесно вплетена во все сферы жизни человека, в том числе и в работу. Сегодня многие производители мебели и строительно-отделочных материалов применяют экологичные технологии изготовления продукции, а также стремятся задействовать безопасное для человека, нетоксичное сырьё.
Использование экологичных материалов при оформлении офисных помещений не только улучшает рабочие условия для персонала, но и помогает сформировать положительный имидж предприятия.
Рабочая зона в стиле Open Space предполагает выделение в одном помещении нескольких зон без ограничительных перегородок. Такая расстановка помогает персоналу выполнять различные функциональные задачи и поддерживать командное взаимодействие между сотрудниками из разных отделов.
Кроме того, открытое офисное пространство позволяет экономить площади, а также существенно упрощает организацию системы освещения и вентиляции.
Современный бизнес в большинстве отраслей допускает не только работу непосредственно в офисе компании, но и наличие удалённых сотрудников, осуществляющих свою деятельность из дома. Поддерживать стабильную связь между всеми членами коллектива помогают обособленные комнаты для проведения конференций и совещаний по видеосвязи.
При организации рабочего пространства в одном помещении можно объединить несколько функциональных зон, обставляя их различными типами мебели.
Например, можно выделить место для коллективного мозгового штурма с массивным столом, отдельные индивидуальные рабочие зоны с небольшими столами и удобными стульями, несколько зон для отдыха с уютными диванчиками и чайными столиками. Такой интерьер обладает высокой степенью адаптивности и позволяет учитывать нужды всех членов коллектива.
Сегодня всё больше предприятий стремится обеспечить своему персоналу комфортную, естественную для человека рабочую обстановку.
Такой подход предполагает зонирование пространства таким образом, чтобы дневной свет без труда проникал в помещение, а также озеленение офиса при помощи комнатных растений и небольших деревьев, которые не просто украшают интерьер, но и благотворно влияют на микроклимат, поглощая углекислый газ.
Идеальная организация офисного пространства предполагает выделение двух основных функциональных зон: Front-office и Back-office. Такой подход помогает чётко разграничивать работающий в офисном здании персонал и посетителей компании.
Фронт офис используется для приёма посетителей, проведения переговоров и различных конференций. Эта часть рабочего пространства включает в себя следующие составляющие:
Бэк офис сосредотачивает в себе весь рабочий коллектив компании. В этой зоне расположены:
Front-office и Back-office часто оформляются в едином корпоративном стиле и обустраиваются комфортабельно и функционально как для персонала фирмы, так и для посетителей. Однако различия между этими пространствами достаточно существенны, и их можно без труда реализовать в интерьере.
Дизайн современного офиса предусматривает и разный подход к меблировке помещений. Мебель для персонала должна быть эргономичной и легко регулируемой под индивидуальные потребности.
Мебель представительской зоны должна быть комфортабельной и солидной, однако она не предполагает постоянного использования, поэтому не нуждается в персональной подстройке под каждого посетителя.
Самые распространённые сегодня варианты обустройства офисных помещений включают в себя три разновидности планировки.
Это свободная планировка, предполагающая размещение всех работников предприятия в одном помещении с выделением функциональных зон с помощью небольших передвижных перегородок.
Достоинства:
Недостатки:
Это традиционная организация офисного пространства, предполагающая выделение отдельных кабинетов для каждых отделов и подразделений компании.
Достоинства:
Недостатки:
Это сочетание в себе двух вариантов, представленных выше: для административного персонала предприятия выделяются отдельные кабинеты, а рядовые сотрудники осуществляют свою деятельность в открытом рабочем пространстве. Такой подход на сегодняшний день является самым популярным при обустройстве офисных помещений.
Выбор конкретного вида обстановки офиса напрямую зависит от сферы деятельности организации, устоявшихся внутри фирмы взаимоотношений между сотрудниками, управленческого стиля и бюджета на оформление помещений. Все эти аспекты необходимо учесть уже на стадии разработки дизайн-проекта и проработки технического задания на оформление офиса.
Среди наиболее востребованных стилей для обустройства офисного пространства можно выделить следующие:
Данный вариант базируется на принципе максимального простора и лаконичности. Мебель в таком интерьере функциональна и эффективно встроена в рабочее пространство, не выделяется на общем фоне и не создаёт нагромождений.
Свет в помещении преимущественно дневной. Цветовая гамма при оформлении – спокойная с преобладанием светлых оттенков и минимальным количеством декоративных элементов.
Очень элегантный современный стиль, основанный на изогнутых линиях и имитации природных орнаментов и узоров. Помещение при таком оформлении менее функционально, чем в предыдущем варианте, однако этот момент полностью нивелируется приятной, привлекающей внимание отделкой.
Мебель обычно изготавливается на заказ из натуральных материалов либо с имитацией под них, освещение сфокусировано в одной огромной люстре с большим числом декоративных элементов. Цветовая палитра светлая с доминированием мягких цветов. Изюминкой интерьера служат многочисленные предметы декора: картины, вазы и прочие украшения.
Ключевыми особенностями данного направления в оформлении помещений являются максимальная функциональность, полное отсутствие каких-либо декоративных украшений, преобладание в отделке хромированных поверхностей.
Рабочие зоны обычно отделяются перегородками, основное освещение реализовано в виде потолочных светильников и дополнено индивидуальными лампами на рабочих столах, а предметы мебели выполнены в едином стиле.
Чаще всего это направление в дизайне интерьеров выбирают маркетинговые и рекламные агентства, арт-студии и компании по организации праздников. Такой дизайн можно также часто встретить в современных офисах продаж.
Этот стиль характеризуется яркими цветовыми решениями при оформлении комнат, оригинальной мебелью, ломаными линиями, нестандартными формами привычных предметов, обилием стеклянных и полированных элементов.
Огромное по площади помещение, не разделённое перегородками, с высокими потолками с незакрытыми коммуникациями, грубой отделкой стен. Такая атмосфера прекрасно сочетает в себе пережитки прошлого и новые тренды.
Ресепшн – это первое, что видит человек, который пришёл в компанию. Поэтому это место является своего рода визитной карточкой всего предприятия. К основным задачам данной зоны можно отнести следующие:
При оформлении зоны ресепшн следует отдать предпочтение стойкам средней высоты, чтобы у посетителей не создавалось ощущения барьеров. Комнатные растения способны не только украсить интерьер, но и мягко зонировать пространство.
Цветовая гамма обязательно должна быть выполнена в корпоративном стиле. Вежливость и опрятность администратора за стойкой – непременные составляющие корпоративной культуры.
Переговорная комната – одно из важнейших помещений любой компании. Идеальным вариантом при её оформлении считается сочетание строгости и комфорта.
Для переговорной подходит большая по площади комната, в центре которой устанавливается огромный стол с большим числом стульев для объединения максимального числа участников совещаний.
Следует отдать предпочтение удобным стульям – это позволит не отвлекаться от конференций и существенно повысит эффективности таких встреч. Не стоит забывать также про техническое оборудование для проведения презентаций.
В качестве декоративных элементов в таких комнатах можно использовать комнатные растения, однако их не должно быть слишком много, чтобы они не отвлекали на себя повышенное внимание. На столе не должно быть предметов, не относящихся напрямую к рабочему процессу.
Дизайн современного офиса директора базируется на принципах статусности и солидности при выборе оформления и декора. Чаще всего основными элементами такого кабинета являются:
Стиль оформления кабинета должен быть сдержанным. К обязательным его элементам относятся дипломы и сертификаты, расположенные на видном месте.
При оформлении рабочих зон для персонала предприятия лучше избегать вычурного стиля, ярких и отвлекающих декоративных элементов. Атмосфера помещений должна максимально настраивать на активную трудовую деятельность, помогать концентрироваться и поддерживать рабочий настрой.
При организации пространства можно использовать живые растения, однако важно выбирать те их виды, которые не обладают ярко выраженным запахом: он может раздражать сотрудников, а у некоторых из них – даже вызывать аллергическую реакцию.
Каждый член команды должен иметь своё персональное рабочее место, оборудованное всей необходимой компьютерной и офисной техникой.
При оформлении зон для релакса сотрудников можно отступить от корпоративного или строгого делового стиля. В таких комнатах можно размещать самые разные комнатные растения, приятные и уютные мелочи, способствующие разгрузке нервной системы и поднимающие настроение. Сюда прекрасно подойдут тренажёры, настольные игры, книги и журналы.
Зоны отдыха персонала можно оборудовать стереосистемой для приятной и расслабляющей музыки, а также обеденными зонами с кофемашиной, холодильниками и микроволновыми печами.
Цветовые оттенки при оформлении офисных помещений выполняют одну из ведущих ролей. На подбор конкретных цветов при декорировании и обустройстве офисов оказывает влияние множество факторов, основными среди которых являются визуальное восприятие отттенков человеком и их пассивное психологическое воздействие на него.
Не стоит недооценивать также и факторы, указанные ниже:
При организации пространства следует в обязательном порядке провести диагностику искусственного освещения на предмет добавления в комнату дополнительных источников света.
Базовые советы при выборе цветовых решений для офисного декора:
На выбор цветовой палитры при декорировании офисного пространства также оказывают влияние следующие параметры:
Научно доказано, что психоэмоциональное состояние сотрудника имеет прямое влияние на уровень его работоспособности, желание достигать поставленных целей, способность концентрироваться на выполнении рабочих задач. А от этого, в свою очередь, зависят результативность и эффективность трудовой деятельности персонала в организации.
Чтобы обеспечить рабочей команде предприятия стабильное психологическое состояние, придерживайтесь следующих практических советов:
Офис является не только рабочим местом для персонала организации, но и частью её корпоративного имиджа. Поэтому дизайн в современном стиле предполагает оформление пространства в фирменных цветах компании. Это помогает потребителям сформировать целостный образ фирмы и оценивать её офис как составную часть корпоративного бренда.
Фирменный стиль любого предприятия базируется на целом наборе элементов: корпоративные цвета, логотип, эмблемы подразделений, фирменный герой, формообразующие декоративные элементы, флористика. Все эти компоненты следует учитывать при разработке проекта по оформлению офисного пространства.
Однако важно чувствовать меру при их использовании: при декорировании офисных помещений следует выбрать единую деловую концепцию и дополнять её элементами корпоративного стиля компании.
Фирменные цвета могут быть задействованы при оформлении следующих элементов:
Элементы корпоративного стиля компании также применяются при украшении зоны ресепшн, переговорных комнат, коридоров и лестничных площадок. Часто в офисном интерьере используются инсталляции в виде фигур, композиций и конструкций, по форме и очертанию повторяющими логотип и другие элементы фирменного стиля.
Столы для индивидуальных рабочих мест сотрудников должны в обязательном порядке регулироваться по высоте. Их площадь должна быть достаточной для размещения монитора либо ноутбука, документации, канцелярских принадлежностей и телефона. Оргтехника не должна стоять на рабочих столах сотрудников – для неё следует выделить отдельное место и настроить удалённый доступ.
Если работнику для осуществления трудовой деятельности необходимо какое-либо персональное техническое оснащение или дополнительное оборудование, то оно располагается на отдельном столе.
Работа в современных офисах предполагает большую загруженность за компьютерами – то есть большую часть времени работники проводят в сидячем положении. Для обеспечения комфортных и не вредящих здоровью человека условий труда следует выбирать качественные стулья: они должны быть оснащены высокой спинкой, подлокотниками, основанием на пяти прорезиненных колёсиках (для обеспечения бесшумного передвижения).
Читайте также
«Из какого материала мебель лучше: правила выбора»Европейский стандарт устанавливает высоту сидения на отметке в 70-75 см. Однако физиологические особенности индивидуальны у каждого человека, и их стоит учитывать – поэтому офисные кресла должны обязательно регулироваться как по высоте сидения, так и по углу наклона спинки.
Каждое индивидуальное рабочее место должно быть оборудовано тумбой для хранения канцелярии, рабочих и личных вещей. Для многофункциональных мобильных офисных помещений следует отдать предпочтение моделям на колёсиках: при необходимости они без труда передвигаются на другое место.
Для поддержания опрятного вида офисного помещения канцелярские принадлежности, относящиеся к общему пользованию, лучше хранить в отдельной комнате либо закрытых стеллажах и шкафчиках.
Для книг прекрасно подходят стеллажи со сквозными полками. Помимо хранения полезной литературы, они также могут помочь в зонировании пространства и выделении функциональных рабочих областей.
При обустройстве офиса следует также уделить внимание местам хранения уличной одежды и обуви. Для сохранения аккуратности и лаконичности рабочего пространства необходимо выделить под это отдельный гардероб либо закрытые шкафы – такой подход поможет избежать зрительного беспорядка в комнате. Продумайте также места для хранения сменной обуви.
Изучая изображения с интерьерами современных офисов, можно отметить преобладающий принцип умеренности и лаконичности в оформлении рабочего пространства, грамотное зонирование пространства, исключение нагроможденности и захламленности. В таких офисах преимущество при обустройстве отдаётся выделению функциональных мест и рациональной меблировке.
При этом общий стиль оформления, как правило, сочетает в себе нотки современности с доминирующей деловой строгостью. Такой подход предполагает минимизацию декоративных элементов, которые могут стягивать внимание персонала на себя, понижая эффективность рабочего процесса и нарушая концентрацию на выполнении трудовых задач.
Современное обустройство офисных комнат зародило множество полезных стилистических уловок, которые можно успешно заимствовать и эффективно реализовывать при оформлении рабочих зон. Ниже собран список самых популярных и интересных приёмов.
Это один из самых востребованных лайфхаков при декоре современных офисов. Живые цветы создают благоприятный микроклимат в помещениях, способствуют очищению воздуха, поглощают углекислый газ, насыщают воздух кислородом. При этом они лаконично и гармонично украшают офисное пространство и помогают маскировать инженерные коммуникации.
Один из самых универсальных методов разграничить рабочее пространство – открытые стеллажи. Они прекрасно делят комнату на несколько рабочих участков, а также незаменимы для хранения офисной документации, канцелярских принадлежностей, сертификатов, грамот и наград.
Узкие коридоры и лестничные пролёты считаются одними из самых сложных для обустройства участков в офисных зданиях из-за отсутствия естественного дневного света и узкого пространства. Однако это неплохо нивелируется с помощью освещения: в качестве основного источника света можно использовать точечные светильнике на потолке, а в дополнение к ним добавить абажуры на стенах.
Использование настенных часов с оригинальным либо корпоративным дизайном будет вносить в любой офисный интерьер особенный шик и солидность.
Большие вазы с живыми цветочными композициями, а также необычные по форме и фактуре панно прекрасно разбавляют строгий деловой стиль и добавляют изюминку в интерьер любого офиса.
Это прекрасный инструмент не только для фиксации рабочих задач и встреч, но и для важных заметок, мотивирующих картинок и записей.
Основной критерий при обустройстве офисного пространства сегодня – организация комфортных индивидуальных рабочих мест для сотрудников. Эргономичные, удобные, функциональные и безопасные для здоровья персонала помещения существенно повышают эффективность рабочего процесса всего коллектива.
В этих целях следует грамотно зонировать пространство, обеспечивать необходимую для психологического комфорта дистанцию между рабочими местами, использовать качественные материалы и комфортабельную мебель.
Для оформления офисов следует применять материалы высокого качества, современное техническое оборудование, а также удобную и эргономичную мебель. Каждый декоративный элемент в офисных комнатах должен не только настраивать на активную рабочую деятельность, но и формировать благоприятную репутацию компании в глазах персонала и клиентов.
Современные технологии помогают комфортно, функционально и продуктивно обустраивать рабочее пространство для персонала. Выбор технологий очень большой и зависит от потребностей конкретной компании: это могут быть смарт-доски, интерактивные таблички и стенды, системы климат-контроля в помещениях, автоматизация освещения, специальные приложения для бронирования комнат для переговоров и пр.
Грамотный дизайн офисного пространства приносит бизнесу целый набор преимуществ в виде повышения эффективности трудовой деятельности, снижения общего и индивидуального уровня стресса у персонала, улучшения атмосферы и настроения в коллективе, формирования качественной коммуникации между сотрудниками, уменьшения кадровой текучки, привлечения и удержания перспективных и талантливых работников.
Читайте также